Roles y Secuencias
Presentador del caso: comparta una aspiración personal o un desafío de liderazgo que sea actual, concreto e importante y del que usted sea un participante clave. Debería poder presentar el caso en 15 minutos y el mismo se beneficiará con retroalimentación de sus colegas. Incluya su umbral de aprendizaje (lo que debe dejar ir y aprender).
Coaches: escuchen en profundidad. No intenten “solucionar” los problemas, pero escuchen profundamente al presentador del caso, prestando al mismo tiempo mucha atención a las imágenes, metáforas, sentimientos y gestos que la historia genere en ustedes.
Controlador de tiempos: uno de los coaches administra los tiempos.